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企業文化

Corporate Culturs

企業使命: 傳遞光明 溫暖生活 形象標識:打開通往世界的大門 迎接新希望 溫暖千萬家 “打開的門”既表達京能集團作為首都能源的保障之門、守護之門;也象征我們通往世界,實施“走出去”和“引進來”戰略的開放之門、合作之門。 星光代表希望,通過融合改革創新,京能集團必定會成為全球能源服務的新星。 六邊形具有穩定性,蜂巢形狀展現聚合力,讓動與靜、方與圓渾然一體;橙、藍色系凸顯沖擊力,讓陽光溫暖、海納百川完美融合。

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過年的感覺

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        閑暇時和朋友調侃:是不是自己老了,怎么時間過得這么快啊?轉眼就又是一年了?糾結啊! 
        玩笑歸玩笑,細細盤點一年的收獲之余,卻懷念起兒時過年的感覺,現在的過年留給我的似乎是空想、空白、空洞,兒時的翹首期盼,兒時的肆意歡愉,兒時的……滌去歲月的變遷,剩下的仿佛卻只有對兒時過年的留戀和向往,卻不能重溫。 
        或許,是自己成長的煩惱;或許,是歲月的惆悵。在兒時的過年,一年的積蓄可以“揮霍”,燉魚、燉肉、蒸年糕;花生、瓜子、糖果我們可以吃個夠了,物質匱乏的年卻使我們能感到滿足,卻能讓我們覺得“爽”;精神貧瘠的歲月,我們可以守著親情,全家團圓,鄰里關愛。三十的晚上成群的孩子們提著燈籠挨家挨戶魚貫而入,再吝嗇的人家也會抓上把花生瓜子給他們,富裕的人家還會送上糖果,之后孩子們會相互比比自己的“戰利品”,小炫耀一把。 
        現在人們富裕了,卻反倒常常回味兒時的年味,我也躊躇了,隨著自己有了孩子,隨著孩子的慢慢長大,我似乎悟到原來的年味究竟在哪里了。 
        在近幾年的除夕,我都會執意不再開車,而是徒步帶著孩子,讓他打著小燈籠,與愛人一起去父母家過年,也許是忙碌后的心血來潮,也許是想讓孩子體味我們兒時過年的感覺吧。天空的焰火讓孩子興奮不已,先生和孩子的跳躍追逐讓我幸福滿滿,鞭炮的回響時不時震碎那份寧靜,留下的是親情和回味。 
        到了父母家,不再只是身上走路帶來的溫暖,是一直暖到心窩的炙熱,年邁的父母那份滿足是溢于言表的,看著團圓的一家,老頭子卻悄悄進了另一個臥室,我以為忽略了老人,趕緊跟過去,可卻見老人孩童般地拿出了一大袋子煙花爆竹,唉,童真未泯的老爹啊! 
        焰火和鞭炮聲讓略有睡意的孩子興奮無比,甚至連我的衣服被燒個洞我都全然不知,回到屋子,大家看著我無拘無束地哄堂大笑,孩子抱來零錢罐,一本正經地說:媽媽,我去買個針、線給你縫縫吧!買個新的太費錢了!為吃餃子的全家人又帶來滿屋的歡笑! 
        過年的感覺真好!真的是永遠鐫刻在我的記憶深處,而且是永遠停留在孩提時代的無憂無慮,因為在過年的時候,再嚴厲的父母,也會在這時把無盡的愛和歡愉留給孩子,孩子們可以在那幾天變得肆無忌憚、變得有恃無恐、變得無憂無慮……長輩們,總是回以抿而一笑,稍逝的寬容、甚至是縱容,這就是過年的感覺,真好!