為降低災(zāi)害發(fā)生時(shí)的損失，培養(yǎng)災(zāi)害應(yīng)急處置人才,高安屯熱電依托北京市紅十字會(huì)應(yīng)急救護(hù)培訓(xùn)體系,于2013年10月19日到20日組織員工參與應(yīng)急救護(hù)知識(shí)和技能培訓(xùn).
本次培訓(xùn)分為理論和實(shí)操兩類(lèi),根據(jù)紅十字會(huì)統(tǒng)一的培訓(xùn)施教大綱，結(jié)合培訓(xùn)對(duì)象的實(shí)際情況，北京市紅十字急救中心的專(zhuān)家進(jìn)行了包括救護(hù)新概念、常見(jiàn)疾病應(yīng)急處理、心肺腦復(fù)蘇技術(shù)、意外傷害、創(chuàng)傷急救等應(yīng)急救護(hù)知識(shí)的系列培訓(xùn)，在培訓(xùn)中著重進(jìn)行了三大內(nèi)容的施教（即逃生技能，心肺復(fù)蘇，四大救護(hù)技術(shù)——止血、包扎、骨折固定、傷員搬運(yùn)），聯(lián)系實(shí)際生活、影像資料，由淺入深、通俗易懂的教學(xué)，使參加培訓(xùn)的員工初步掌握了心肺腦復(fù)蘇技術(shù)、外傷四項(xiàng)技術(shù)等衛(wèi)生救護(hù)知識(shí)。除了醫(yī)療急救知識(shí)的培訓(xùn)，專(zhuān)家還讓培訓(xùn)員工現(xiàn)場(chǎng)演練，參訓(xùn)員工在模擬情境中通過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)了自身的應(yīng)急救援水平,真正做到演練結(jié)合，強(qiáng)化了參訓(xùn)人員應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的處理能力,培訓(xùn)結(jié)束后，參加培訓(xùn)人員結(jié)合工程現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況以及自身的工作特點(diǎn)寫(xiě)下了培訓(xùn)心得體會(huì)。
通過(guò)這次應(yīng)急救護(hù)培訓(xùn)，強(qiáng)化了員工的公共安全意識(shí)，增強(qiáng)了自救互救能力。通過(guò)教育培訓(xùn)，增強(qiáng)了公司應(yīng)急反應(yīng)能力和參與應(yīng)急管理工作的自覺(jué)性，并通過(guò)心得體會(huì)的分享,起到了很好的宣傳作用,為工程的順利進(jìn)行奠定了基礎(chǔ)。
上一條 ：京泰發(fā)電公司召開(kāi)教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)研討會(huì)
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