為貫徹落實好中共中央關于基層組織建設年的各項部署和 《京能集團黨委關于深化創先爭優活動，開展基層組織建設年工作的實施方案》，近日，《黨支部工作目標管理》在京能熱電各黨支部中全面推行。目標管理涵蓋了“黨務基礎工作、宣傳思想政治工作、精神文明和企業文化建設、創先爭優等專項工作，旨在夯實黨支部工作規范化的基礎上，鼓勵創新、突出實效，確保全面完成公司黨委確定的各項任務，為公司2012年生產經營任務目標的實現發揮黨組織的政治保證作用和黨支部的戰斗堡壘作用。
為增強“黨務工作標準量化、組織程序規范化、工作效果成效化”，在深入調研、認真分析的基礎上，緊密結合黨建思想政治工作的新任務、新要求和公司生產經營重點工作，京能熱電黨委決定實施“支部工作目標管理”，并召開擴大會議，對該目標的內容、檢查和考核等進行了專項研究。確定“黨支部目標管理實行過程督導、年度檢查，各項目標任務的完成情況將作為黨支部分類定級、晉級和黨支部工作評優、支部負責人績效等獎勵的重要依據”。
5月22日，京能熱電黨委召開黨支部書記會，對此項工作進行部署，標志著《黨支部工作目標管理》在京能熱電全面推行。
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