“今天是您的生日，公司全體領導干部員工祝您生日快樂”。從9月份開始，山東生物質啟動“為員工過生日”溫情活動，把構筑和諧企業，保穩定、促發展，作為企業文化建設的出發點和落腳點，公司包括臨時工在內的274名員工生日當天，都會收到公司領導親筆簽名、并印有集團和公司全景照片的生日賀卡，還有贈送的精美小禮物。此項活動的開展，深得員工的贊譽。
為培養企業團隊精神，調動員工工作積極性，在集團領導的大力關懷下，山東生物質緊緊圍繞 “以人為本”的經營理念，近幾個月以來，陸續開展了 “為員工洗衣服”、“邀請職工家屬旅游”、“為員工過生日、溫情關懷暖人心”等一系列活動。在這種人性化教育、親情化管理的氛圍中，公司干部職工“舍小家、顧大家”，加班加點奮戰在生產現場，圓滿完成了2號機組技改檢修任務。戰勝困難、甘愿奉獻的精神，目前在山東京能生物質電廠已經蔚然成風。
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