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京能集團繼續圍繞“四個中心”的首都城市戰略定位,實施“能源為主、適度多元、產融結合、協同發展”的業務組合戰略,實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰略,努力提升綜合實力,努力提升服務首都發展能力,努力提升綠色發展水平,努力提升科技創新能力,努力提升精益化管理水平,著力建設成為管理模式先進、盈利能力穩健、人才隊伍精干、綠色安全高效,有中國特色的國際一流首都綜合能源服務集團。

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京能集團組織2013年度系統法務培訓

2013-11-26 閱讀次數:5073 新聞作者:京能集團
  根據集團“六五”普法工作安排以及市委關于“12.4”法制宣傳活動的要求,同時也為加強集團系統各企業相關職能部門和人員的法務技能,2013年11月21日由集團法律事務部組織,在集團總部召開了2013年系統法務培訓。集團董事、總法律顧問楊實、集團法律事務部、戰略規劃部、能源建設部、實業部、審計與內控部等部門及集團42家子企業的法律主管領導、專兼職法務人員、項目前期主管部門、工程建設主管部門、物資采購主管部門的部門負責人和員工代表等共計190余人參加了本次培訓。
        楊實董事主持了培訓,并做了簡短和重要的講話。他指出,業務部門在開展基建工作時,往往更多的是在考慮技術層面的問題,但對其中的法律問題和法律風險點,缺乏敏感性,也沒有足夠的重視,這是我們工作的短板。此次培訓有助于幫助我們修補短板,樹立正確的合同管理意識,提高合同簽訂技能,建立行之有效的合同管理制度。他要求參會人員珍惜這次難得的學習機會,認真聆聽,深入思考。
        此次培訓,聘請了兩位在工程建設法律糾紛領域有著豐富理論知識和審判經驗的資深法官進行授課。上午,由北京市第二中級人民法院的王金龍法官以《法律需要敬畏——從司法審判角度談合同管理》為題,針對國有企業如何提高法律意識、如何簽訂合同、如何履行合同進行了詳細講解。下午,北京市高級人民法院的陳特法官圍繞第十八屆三中全會決定深化司法體制改革關鍵點解讀、律師與法務人員如何參加訴訟實務及建設工程施工合同糾紛有關司法解釋三個專題進行授課。
        本次培訓緊密契合集團主要業務需求,對于集團系統目前正在全面開展的工程建設項目全過程法律服務工作,也能起到很好的指導意義。
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