2015年4月29日下午，京隆發電公司召開全方位對標階段性總結及下階段工作部署會議，回顧、總結2014年全方位對標工作的成績和不足，部署2015年工作。全方位對標管理委員會成員80余人參加會議，全方位對標管理委員會副主任、公司副總經理付喜亮主持會議。
會上，全方位對標管理委員會副主任、公司副總經理楊志斌傳達了集團公司郭明星總經理在“京能集團2014年發電企業全方位對標總結表彰大會”上的講話精神，楊總同時希望大家認清形勢、鼓足干勁，認真總結、提煉公司在全方位對標管理工作中的長項和短板，在新的一年里以陽光文化為引領，以全方位對標管理為手段，推動公司各項工作邁上新臺階。
全方位對標管理委員會副主任、公司總會計師張云明宣讀了《京隆發電公司關于調整全方位對標管理委員會成員的通知》。
綜合管理與績效對標組、科技信息與環保對標組、生產管理與能效對標組、技術與經濟對標組負責人依次對各自負責工作進行了總結，提出了2015年工作計劃。
全方位對標管理委員會副主任、公司副總經理付喜亮作總結發言。付總強調，2014年公司在全方位對標管理工作中雖然取得一些成績，但我們絕不能沾沾自喜，要樹立危機意識，清醒地認識到自身的缺點；2015年，公司對標管理工作的總目標是穩中求進、持續提升，公司全體員工應以“流程化管理”和“設備全壽命周期管理”為主線，揚長避短，加強學習，將全方位對標管理工作與日常工作有機結合，最終實現公司做優做強目標。
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