京能集團繼續(xù)圍繞“四個中心”的首都城市戰(zhàn)略定位，實施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結(jié)合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務組合戰(zhàn)略，實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略，努力提升綜合實力，努力提升服務首都發(fā)展能力，努力提升綠色發(fā)展水平，努力提升科技創(chuàng)新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設(shè)成為管理模式先進、盈利能力穩(wěn)健、人才隊伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務集團。
“兩票三制”是電業(yè)安全生產(chǎn)保障體系中最基本的制度之一，是電力行業(yè)多年運行實踐中總結(jié)出來的經(jīng)驗。由于現(xiàn)場設(shè)施異動情況較多，而操作卡相對現(xiàn)場系統(tǒng)較為滯后，公司操作票一定程度上存在針對性不強、細化不足、實用性不高等問題。
2017年3月6日，位于北京房山石樓鎮(zhèn)的涿州熱電電力送出工程A32號塔基交付施工單位，標志著送出工程正式開工建設(shè)。
涿州項目送出工程以220kV電壓等級接入北京房山500kV變電站，線路全長31.5公里，分北京段和河北段，分別由兩地電力公司投資建設(shè)。其中北京段全長19.3公里，共有64基塔，全部位于房山區(qū)境內(nèi)，跨越韓村河鎮(zhèn)、石樓鎮(zhèn)、城關(guān)地區(qū)、竇店鎮(zhèn)和閻村鎮(zhèn)。
涿州熱電電力送出工程將于今年6月完工，確保電廠實現(xiàn)反送電調(diào)試并實現(xiàn)今年供熱發(fā)電的目標。
? 全國兩會召開，為進一步加強安全生產(chǎn)，有效防止人身、設(shè)備事故發(fā)生，京豐公司早部署，早行動，早落實，全力確保“兩會”期間安全發(fā)電、供熱以及員工隊伍穩(wěn)定。????
??????? 京豐公司制定下發(fā)了工作方案，成立了安全生產(chǎn)、物資、治安保衛(wèi)及后勤等保電安全穩(wěn)定領(lǐng)導小組，真正形成分工負責、齊抓共管的工作格局。結(jié)合設(shè)備運行情況，公司狠抓各項安全措施的落實，做好“兩會”前的設(shè)備治理和隱患排查，著力提高設(shè)備健康運行水平；加強運行管理，優(yōu)化機組運行方式，精心操作、精細調(diào)整，提高操作監(jiān)護等級，確保機組穩(wěn)定運行；通過開展各類應急演練，做好各類突發(fā)事件的應急準備工作；加強外來人員、車輛管理，嚴防各類不安全事件的發(fā)生，確?！皟蓵逼陂g安全。
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? 為強化和規(guī)范公司的安全培訓工作，加強對本公司及協(xié)作維護單位生產(chǎn)作業(yè)人員安全培訓及反違章培訓，至2017年1月4日公司安全培訓中心成立以來，京隆發(fā)電公司安全監(jiān)察部按照全年安全培訓計劃，于3月3日完成了公司第一期安全培訓工作，本次培訓人員包含公司長期運維14家協(xié)作單位及公司生產(chǎn)部門作業(yè)人員，累計培訓約1000人次，培訓30余次，培訓內(nèi)容主要包括京能集團安全生產(chǎn)培訓教材典型違章案例分析匯編“入廠安全管理篇、勞動防護用品篇、施工現(xiàn)場工器具篇、施工現(xiàn)場臨時用電篇”及反違章管理、有限空間作業(yè)、心肺復蘇急救、消防安全等。
??????? 下一步，公司繼續(xù)按照安全培訓計劃，開展全員安全技能、應急技能、法治意識和防范意識等安全培訓，通過培訓，不斷提高全員安全意識，消除人員不安全因素，有效杜絕各類違章，確保公司安全生產(chǎn)
2017年3月6日，京玉發(fā)電公司召開一屆五次職工（會員）代表大會暨2017年工作會議。本次大會是在深入學習黨的十八屆六中全會精神，貫徹落實全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神和集團工作會精神的背景下召開的一次會議。會議總結(jié)了2016年工作，分析形勢任務，部署2017年工作。公司領(lǐng)導班子成員、中層干部、職工代表、公司及共建單位員工代表共190余人參加了會議。
會上，總經(jīng)理李明柱所作的《精益管理、創(chuàng)新創(chuàng)效、提升核心競爭力，為全面完成年度工作目標任務而努力奮斗》的工作報告，在客觀全面總結(jié)2016年黨建、生產(chǎn)經(jīng)營各項工作的基礎(chǔ)上，分析研判當前形勢下的新挑戰(zhàn)、新機遇，明確了2017年以經(jīng)濟效益為中心、以提升發(fā)展質(zhì)量為目標的六大重點工作，號召全體員工落實責任，強化黨建，激活活力，穩(wěn)中求進，再創(chuàng)佳績。
2017年3月7日，赤峰能源召開一屆六次職工代表大會（一屆七次工會會員代表大會）暨2017年工作會議。職工代表、會員代表、受表彰的先進集體和個人參加大會，相關(guān)部門及各協(xié)作單位負責人列席會議。
會上，首先傳達了集團2017年工作會會議精神，總經(jīng)理作了題為《拓市場 爭政策 降成本 補短板為確保年度經(jīng)營業(yè)績而努力奮斗》的工作報告。全面總結(jié)了過去一年取得的成績，客觀分析了當前面臨的形勢，部署了2017年的各項工作。工會主席作了題為《與時俱進 精準服務 為公司實現(xiàn)保經(jīng)營業(yè)績目標而努力奮斗》的工會工作報告。會上集團黨委組織部組織開展了公司領(lǐng)導班子2016年民主評議工作，公司黨委組織開展了黨建工作考核測評。
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2017年3月6日，山西京同熱電有限公司召開首屆職工代表大會暨2017年工作會,共有職工代表35人參會，公司黨支部書記、總經(jīng)理戴新主持會議。會上京同熱電黨支部書記、總經(jīng)理首先傳達了京能集團2017年工作會精神,要求公司全體員工要深刻領(lǐng)會并貫徹落實集團黨委“六個堅持”的工作部署及集團“穩(wěn)增長，強融合，求創(chuàng)新，謀發(fā)展”的經(jīng)營思路。隨后，他作了題為《堅持黨的領(lǐng)導 加強黨的建設(shè) 圍繞中心 服務大局 保障企業(yè)經(jīng)營發(fā)展再上新臺階》的黨支部工作報告及《堅定信心 苦練內(nèi)功 降本增效 為項目建設(shè)發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)》的總經(jīng)理工作報告，兩份報告充分總結(jié)了2016年公司黨支部及經(jīng)營發(fā)展工作取得的各項成績，客觀分析了目前企業(yè)發(fā)展所面臨的形勢，部署了2017年工作，同時要求公司全體職工牢固樹立并始終堅持“大安全”理念，堅持“精心準備、把
這次培訓在京能熱電運行員工中再次掀起了學習的熱潮。雖然授課時間占據(jù)了大量的休息時間，但是大家都表示要利用這次寶貴的學習機會，使自己在專業(yè)技能上有所提高，學有所成、學有所用，爭取早日達到全能值班的要求，為京能熱電的安全生產(chǎn)、人才輸出以及“221”的戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)做出自己的努力。
政治工作部
根據(jù)熱力集團《關(guān)于開展2011——2012年供熱季“建功立業(yè)”競賽活動》的要求，2月28日至3月1日科利源公司工會主席寇明軍、副總經(jīng)理金建華帶領(lǐng)安全生產(chǎn)技術(shù)調(diào)度中心負責人焦云軒及相關(guān)部室有關(guān)人員，通過聽取匯報、查閱記錄、查看現(xiàn)場等方式綜合細致的對公司所屬5個供熱廠及鍋爐房進行了全面檢查，同時對下一步工作提出了意見和要求。
通過檢查發(fā)現(xiàn)各廠供熱工作井然有序，在“建功立業(yè)”勞動競賽活動開展過程中，各廠積極創(chuàng)新，各方面工作均出現(xiàn)許多亮點，一線職工責任心強，操作知識掌握扎實，充分體現(xiàn)出公司“建功立業(yè)”勞動競賽對基層工作的推動作用。
