京能集團繼續圍繞“四個中心”的首都城市戰略定位，實施“能源為主、適度多元、產融結合、協同發展”的業務組合戰略，實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰略，努力提升綜合實力，努力提升服務首都發展能力，努力提升綠色發展水平，努力提升科技創新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設成為管理模式先進、盈利能力穩健、人才隊伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務集團。
3月10日上午，集團碩士以上學歷青年人才英語水平測試在北京外交學院順利舉行，來自集團系統的147名考生參加了測試。此次英語水平測試是集團針對全系統全日制碩士研究生學歷人員進行綜合測試的一部分，之后還將進行綜合素質和能力等測試。此項工作旨在加大人才培養力度，增強人才競爭實
2013年3月7日，赤峰能源召開一屆二次職工代表大會、一屆三次會員代表大會暨2013年工作會議，共有63名代表參加了大會。
會上，總經理杜葆強作了題為《強化管理 提升能力 狠抓落實 增收創效 為全面完成各項年度任務、實現止虧扭虧目標而努力奮
會上，京陽熱電黨委書記時加力傳達了京能集團工作會會議精神，并對大會報告進行了深入解讀。京陽熱電總經理曹滿勝作了題為《精細管理爭創佳績 為全面完成全年生產經營任務而不懈努力》的工作報告，全面客觀地總結了公司2012年各項工作，對2013年工作進行了總體部署，并對實現“
在第101個三八國際勞動婦女節到來之際，京泰發電公司工會開展了以“陽光心態、舒心工作、快樂生活”為主題的“四個一”活動，送去節日問候的同時，號召女工在本職崗位上盡心盡力、建功立業。
“三八”婦女節到來之際，為了讓廣大女職工過好節，幫助女職工排解工作和生活中遇到的困難，2013年3月7日下午，岱海發電公司召開“三八節”座談會暨表彰會。公司在家領導出席會議，公司工會委員、女工委員會委員、各部門及各外圍單位女職工代表參加了會議。
為了慶祝三八國際勞動婦女節的到來，3月8日下午，山東生物質舉行了“迎三八”女工運動會，公司工會主席、副總經理方立春出席女工運動會并致辭。
2013年3月8日，“三八”國際勞動婦女節來臨之際，為了構建充滿親情的企業文化氛圍，彰顯人文關懷，讓公司全體女同胞輕松、快樂地度過一年一度的三八婦女節，京能電力后勤服務有限公司特舉辦“慶祝三八婦女節，為集團發展立新功”主題座談會。
座談會前，公司工會將“三八”婦女節慰問信和康乃馨鮮花送到了每位女員工手中，為她們送上了濃濃的節日祝福。會上，黨群工作部部長薄輝代表公司向全體女員工致以節日的問候，并宣讀了集團工會致全體女工的慰問信。座談會對6名“三八紅旗手”進行了表彰，并向全體女員工發放
京豐公司及早動手、規劃和安排，開展系列主題鮮明、形式多樣、內容豐富的慶祝活動，使公司廣大女工度過一個健康、快樂的“三八”婦女節。
