京能集團繼續圍繞“四個中心”的首都城市戰略定位，實施“能源為主、適度多元、產融結合、協同發展”的業務組合戰略，實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰略，努力提升綜合實力，努力提升服務首都發展能力，努力提升綠色發展水平，努力提升科技創新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設成為管理模式先進、盈利能力穩健、人才隊伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務集團。
2012年12月28日晚19時，寧東發電公司舉行2013新年晚會，在新年即將到來之際為全體職工獻上了一道高品位、高水準的文化盛餐。寧東發電公司及外委單位的220余名職工觀看了晚會文藝節目表演。
這次新年晚會由寧東發電公司工會組織策劃，寧夏總工會文工團
2013年1月1日，京泰發電公司在汽機平臺舉行“安全于心，操之在我”簽名活動，以進一步加強人員的安全意識，保證機組安全穩定運行。
簽名儀式前，公司副總工程師練純青做動員講話，指出，要實現安全生產，重點在現場，要害在一線，運行員工要嚴格遵守各
2012年12月23-24日，市發改委能源處高新宇處長率集團京內各燃氣熱電廠、華電北燃公司主要領導調研考察了山西大同市大溫差余熱利用改造項目。
考察團隊重點參觀了已成功投產運行的大唐云岡熱電廠余熱利用機組，以及多個末端換熱站大溫差機組，向企業和用
12月29、30日是休息日，北京熱力第三用戶服務所的熱力職工卻在緊張的忙碌著，根據集團公司29日工作會議要求，為應對極端天氣以及燃氣、油缺口較大等不利因素，全力以赴做好對公建用戶控溫控流量重新分配調節和限氣保供工作。
在三所黨政領導的統一安排
2013年1月1日下午，京科發電公司員工食堂里歡聲不斷，笑語連連，一片節日的喜氣景象。經過各部門員工的認真籌備，京科發電公司一年一度的元旦聯歡會在這里盛情上演。聯歡會伊始，公司總經理武東文為聯歡會做了熱情洋溢的新年致辭，代表公司向全體員工一年以來的辛勤勞動表達了衷心的感
京能財務于2012年2月—6月組織參加了中國財務公司協會組織的財務公司行業25周年征文活動。公司領導高度重視，員工積極參與，上報專業論文和散文共44篇。2012年12月中旬，中國財務公司協會在15次會員大會上對參加征文活動作出貢獻和成績的公司進行了表彰，公司榮獲中國財務公司行業25周年征
近日，在國家電力監管委員會中國電力報社2012年度先進企業表彰會上，京隆發電公司被評為“2012年全國發電企業文化建設最佳實踐先進單位”。
2012年，京隆發電公司在進行線路切改，狠抓生產經營工作的同時高度重視宣傳工作，著力加大宣傳報道力度，在內部
2012年12月21日，集團標準化工作檢查組到公司檢查指導工作。首次會上，公司副總經理王富河向檢查組匯報了公司2012年標準化建設工作的整體情況。會后檢查組在員工中進行了問卷調查，并針對《2011年京玉發電標準評價報告》中提出的整改項目逐一進行了核查，查閱了標準學習記錄、標準化委員
12月26日，京西發電公司組織舉辦了黨風廉政教育培訓。培訓邀請了市委黨校殷慶言教授進行授課。公司高管、中層干部以及各單位重點崗位40余人參加了培訓。
殷教授結合十八大精神，采取以案說法的教學形式，以生動的案例和深入淺出的講解，從“什么是職務
