京能電力組織召開2018年下半年黨風廉政建設例會
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新聞作者：閆淑媛
2019年1月15日，北京京能電力股份有限公司在本部1807會議室組織召開公司2018年下半年黨風廉政建設例會，公司領導班子成員、各部門負責人參加會議，會議由公司黨委書記、董事長耿養謀主持。
會上首先傳達了十九屆中央紀委三次全會公報精神，隨后各部門負責人結合各自簽訂黨風廉政清單匯報了本部門2018年黨風廉政建設及“一崗雙責”完成情況。
會議最后，公司黨委書記、董事長耿養謀發表講話，他指出，2018年公司黨風廉政建設各項工作任務得到較好落實，主要體現在：一是主要經營指標完成較好，2018年超額完成集團下達的經營考核目標任務；二是實現了與實體企業平穩對接。按照集團公司“接得住、接得穩”的要求，認真履行平臺公司的功能定位和管理職能，實現了與21家企業全方位有序平穩對接；三是制度體系建設不斷強化；四是黨建工作平穩接轉有序，去年指導完成了13個直屬黨組織換屆工作；五是落實兩個責任，將全面從嚴治黨不斷推向深入；六是全面開展“私車公養”問題專項治理的工作。
針對2019年黨風廉政建設工作，耿養謀提出以下幾點要求：一是強化全面從嚴治黨主體意識，全面壓實“兩個責任”，要勇于自我革命，作風建設永遠在路上。二是提高政治站位，牢固樹立“四個意識”，推進制度治黨向基層延伸。三是建立科學的選人用人機制，堅決落實黨管干部原則，以德才兼備、以德為先為標準，完善人才選拔機制。四是持之以恒全面正風肅紀，堅持不懈地加強對貫徹中央八項規定精神和解決“四風”問題的監督檢查，推動全面從嚴治黨不斷向縱深發展，為公司持續健康發展提供堅強的紀律保障。五是持續開展專項治理工作。以“私車公養”專項治理暴露出的問題為抓手，認真分析暴露出的管理體制和運行機制方面存在的漏洞和不足，找準容易滋生腐敗的部位和環節。六是建立健全巡視巡察制度，逐步形成上下聯動的監督網，靈活運用常規巡察、專項巡察、機動巡察、巡察“回頭看”等方式，探索開展提級巡察、交叉巡察，有效破解基層單位“熟人”監督難題。七是嚴格問責。注重精準追責問責，堅持敢問責、慎問責、善問責，對管黨治黨不擔當、不作為，堅決把問責的板子打下去。
