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京能集團繼續圍繞“四個中心”的首都城市戰略定位,實施“能源為主、適度多元、產融結合、協同發展”的業務組合戰略,實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰略,努力提升綜合實力,努力提升服務首都發展能力,努力提升綠色發展水平,努力提升科技創新能力,努力提升精益化管理水平,著力建設成為管理模式先進、盈利能力穩健、人才隊伍精干、綠色安全高效,有中國特色的國際一流首都綜合能源服務集團。

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康巴什熱電召開2017年度全方位對標管理工作推進會

2017-04-13 閱讀次數:2665 新聞作者:京能集團
  為進一步提升全方位對標工作的主動性、規范性、科學性和全員性,使公司對標工作“早部署、早實施、早出成果”,全面增強公司生產經營管理水平,2017年4月11日,康巴什熱電召開2017年度全方位對標管理工作推進會,公司領導、各部門代表參加。會議由公司總工程師主持。
        會上,全方位對標管理辦公室重點對公司2016年全方位對標工作取得的進步、失分的原因及存在的問題進行全面系統分析,部署整改措施,落實責任。總工程師對公司2017年度全方位對標工作實施及考核方案進行了解讀說明,提出“一個核心、兩項重點”及堅持以問題導向為核心,以責任體系和考核體系建設為重點的工作思路。
        公司總經理作了題為“穩中求進補短板、開拓創新促提升,持續發揮好全方位對標工作的帶動引領作用”的動員講話。他強調,全方位對標管理作為公司實現年度生產經營目標的重要抓手,為2016年各項成績的取得發揮了重要的支撐和紐帶作用。2017年要繼續發揮全方位、全過程、全員性的突出優勢,在管理精細化和特色化方面,努力找準不足、精確發力、及時補齊。同時,針對集團檢查和對標過程中發現的問題要積極落實整改,真正達到以對標促整改、以對標促提升、以對標促優化的工作目標。對標工作實施過程中,要認真向行業、集團內其他先進企業交流學習,博眾家所長,建立健全以對標效果為導向的獎勵分配機制,團結帶領全體職工真抓實干,持續發揮好全方位對標工作的帶動引領作用,為公司生產經營提質增效和健康發展提供源源不斷動力。 上一條 :華源熱力召開一屆三次職工(會員)代表大會暨 2016年工作會 下一條 :岱海發電公司多措并舉促機組檢修提速增效