企業使命: 傳遞光明 溫暖生活 形象標識：打開通往世界的大門 迎接新希望 溫暖千萬家 “打開的門”既表達京能集團作為首都能源的保障之門、守護之門；也象征我們通往世界，實施“走出去”和“引進來”戰略的開放之門、合作之門。 星光代表希望，通過融合改革創新，京能集團必定會成為全球能源服務的新星。 六邊形具有穩定性，蜂巢形狀展現聚合力，讓動與靜、方與圓渾然一體；橙、藍色系凸顯沖擊力，讓陽光溫暖、海納百川完美融合。
企業文化的本質是管理文化，建設企業文化的最終目的是要優化企業的管理模式，提升企業核心競爭力，推動企業高質量發展。京能集團所屬各單位在抓好企業文化體系宣貫的基礎上，把文化滲透到企業經營管理的方方面面，推進企業闊步前進，取得了累累碩果。
集團企業文化體系發布后，所屬各級企業以集團母文化為統領，在深刻理解集團企業文化內涵的基礎上，立足企業發展實際，全面開展了子文化體系統籌搭建工作。
新的文化帶來新氣象，新的時代展現新作為。京能集團企業文化體系煥新發布后，企業文化落地工作全面展開。
